文艺部工作计划

时间:2024-07-15 23:38:59
关于文艺部工作计划集合5篇

关于文艺部工作计划集合5篇

光阴迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,此时此刻我们需要开始制定一个计划。计划怎么写才不会流于形式呢?下面是小编收集整理的文艺部工作计划5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

文艺部工作计划 篇1

走过了丰收、汗水与喜悦交加的十月,新的起点,新的希望。我们又踏上十一月希望的旅途。回头看看那一串串一深一浅的脚印,我们文艺部更坚定我们前进的信念。为了更好的提高我系文艺部的工作效率以及更好的发展文艺部,就此,特对我部门十一月工作做以下计划。

一、 日常工作:

(一)关于干事的培训

本月我部门主要负责人将把重心放在培训干事上,对每位干事分批进行工作培训,以便让每位干事都能全面的了解文艺部的工作,也能使干事们得到锻炼,提高干事的工作积极性。

(二)关于工作例会的召开

在以往的工作例会中,整体的出勤情况比较好,但是仍有少部分文艺委员缺席,对此,我部门已采取相应的解决方案,在开例会前,对每位文艺委员及干事进行短信通知,若该文艺委员仍然未到,则我部门将对该文艺委员或干事所在的班级进行全系的通报批评,并扣除相应的月考核分数。

(三)关于相关资料的收集

我部门将安排干事负责我部门各项资料的总计和计划,以便让干事能全面了解文艺部的工作。

二、 活动开展:

(一)艺术节即将来临,我部门开展了“建筑工程系艺术队”的选拔,在本月初,我部门将对被选上的成员进行工作的分配,为艺术节做好充分的准备。

(二)我部门将继续坚持每个月至少开展一个文艺活动,以丰富同学们的课余生活,也便于发觉文艺人才,同时也为他们提供了一个展现自己的机会。

以上便是我部门十一月计划,对于十一月的工作,如有变动,则另行变更。我们文艺部的每位成员,都将以全心全意的态度为同学们服务,并且从各个方面严格要求自己,具备高度的责任感和奉献精神,起到系领导、老师与同学之间的

桥梁和纽带的作用,积极配合院文艺部的工作,和其他各部门协调工作,努力营造团结、和谐的氛围,把院上的各项工作做到最好。相信我们的努力会为建筑工程系的发展添砖加瓦。我们将以更加积极的态度和热情为大家服务。如有不妥请老师、同学们指正,以便我们工作更好地开展。相信文艺部干部以及干事的辛勤努力会为文艺部添上最亮的一笔!

文艺部工作计划 篇2

新的一学期开始了,在这个校园内,我们迎来了一批充满期待与梦想的XX届新生。新学期,新希望,新血液,永恒的力量!

一、内部调整计划安排:

(一)巩固老成员,团结一体,为新成员做好榜样 (二)做好新成员的安排工作,招纳优秀新成员 (三)联系各部门做好招新工作

二、文体部招新计划

(一)活动名称:学生会文体部招新

(二)活动目的:为了招揽新的文体部干事,为文体部带来新的血液

(三)活动对象:XX级全体新生

(四)活动时间:

(五)招新目标:30个人

(六)活动流程:

a做个简单的自我介绍

b才艺展示(说说自己才艺,依个人而定) c面试问题(根据个人情况随机抽5个问题)

1为什么要加入这个部门,对文体部的职能你了解吗?

2你觉得这个部门的职责是什么?

3假如你进入了文体部,要你策划一个与文体部有关的活动,你会策划什么活动?为什么?

4如果要你策划一个活动,你觉得需要注意什么?

5假如你的工作和学习冲突,你会怎样解决?

6你觉得我们文体部最需要的是什么能力?你具有吗?

7你以前组织过什么活动吗?有的话,你是怎么组织的?

8说说一个团队最重要的是什么?为什么?

9假如你的搭档什么事也不做,都让你自己承担,你会怎样解决?

10你觉得进入了文体部可以发挥你自己哪方面的优势? 11谈谈你的优点及缺点.。

12假如你为自己打分,满分是100分,你为自己打多少分?为什么?

13进入文体部后,你会怎样的与干事们,部长们相处? 14假如你没有入选,但是文体部需要你的帮忙,你愿意吗?

文艺部工作计划 篇3

新的学年开始,对于文艺部的`组建,我们的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评和自我批评,这样大家才能不断进步。

学生会的工作也一步步步入正轨,对于文艺部的发展,有以下几点计划:

一、新生合唱比赛

安排新生练习合唱曲目,排队型,给他们作指导,争取为信息系取得优异成绩。

二、系十佳歌手大赛

我系十佳歌手大赛将分为:初赛、复赛、决赛三个环节。时间,地点待定。本着为我系选拔优秀歌唱人才的原则,我系将为全体大一新生提供一个展示自己的舞台,公平、公开、公正的展开系歌手大赛,同时将一部分表现突出的选手推进院里,参加学院十佳歌手大赛。

对于部门管理,最大的问题是部员之间能否相互融合。这对于我们工作来说,确实是一个挑战。我们会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。

三、相声小品大赛

为了丰富大学校园活动生活,张扬指尖风采,活跃校园气氛,拓展同学们的文化视野,培养学生的创新意识,文艺部特举办相声小品大赛,以重温经典相声小品作品的魅力,繁荣校园相声小品文化。也希望通过比赛的形式,并借此活动发掘更多有演艺特长的人才,给大家一个充分展示自己的舞台。

相声小品大赛也可以提升和丰富同学们的创造思维,更好的提高同学们的文化艺术修养,弘扬中华传统文化艺术。

文艺部工作计划 篇4

一、工作展望

作为新一届团总支学生会的文艺部部长,感到有责任的同时也有压力,但我有信心,继承上一届的优良工作作风,并且一步一个脚印和文艺部成员一起,搞好各项文艺活动,让同学们学习的同时参与更多的文艺活动,还要配合其它部门的工作,认真完成交付的非文艺类任务,我们的口号是“继承·创新”。

二、工作职能

1、将全面负责、组织、协调院里的文化娱乐活动。

2、发动和组织学生参加课余文艺活动,挖掘和培养有文艺特长的同学,充分发挥其才能。

3、自行策划、组织各种形式,有创意的活动及比赛。

4、配合有关部门,做好重大节目文艺活动的组织工作。

5、充分了解同学们对文艺工作的意见和要求,改进工作方法,推动文艺活动的开展。

6、运用多种形式和途径进行文艺工作的宣传,动员同学们积极参加文艺活动。

7、认真完成交办的其他非文艺类工作。

三、组织原则

文艺部的一切工作、活动将采取民主集中制原则,个人必须服从集体,少数必须服从多数,一切从全局利益出发。任何成员均可提出自己不同的看法和有创意的想法,以促进文艺部的发展,还可以促进院、系及各系学生会组织之间的交流和合作。

四、会议原则

1.不定期召开会议,文艺部成员必须参加,有事不能参加应向部长说明并请假。

2.杜绝会议迟到、缺席、早退等现象;无故不参加者,部长做好记录,三次不到视为自动退出文艺部。

3.会议期间原则上应关闭手机或将其调至振动状态。

4.会议由部长或相关负责人主持,做好过去一段时间的总结,安排好下一阶段的工作,并做好会议记录。

五、工作原则

1.工作时充分考虑同学的实际情况,尽量避免因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。

2.统一安排,对所布置的任务,执行基础上可以保留个人意见,无正当理由未完成者和拒绝接受任务者将记录并提出警告,高质量地完成任务者将对其提出表扬并进行适当物质奖励。

3.学期结束,部长将向办公室递交工作总结,学期开始,交工作计划,同时,文艺部成员将向部长上交工作总结及心得。

4.学期末,综合各方面成绩,评选优秀文艺部成员;

5.搞活动之前,向主席团进行汇报,听取意见。

6.活动结束后,留好活动材料,如节目单,联系方式等,并进行书面或口头总结。

六、文艺部成员守则

1.文艺部成员在平时的工作中需要积累一定的工作与协调能力,处理好与各班文艺委员的关系,认真负责地完成部长交给的任务。

2.文艺部成员要树立全局观念。服从安排,在文艺部举办的活动中应积极参与,勇挑重担,不回避工作中遇到的困难。

3.文艺部成员应讲究配合,互相帮助。

4.文艺部成员要严格要求自己,遵守组织纪律,秉公办事。

5.不能借文艺部名义请假或以此做与文艺部无关的事,一旦得知,将严肃处理。

七、工作计划

(一)文艺部内部交流会

1.活动时间:9月初

2.活动地点:学生会办公室

3.活动内容:新学期,新思路,集思广益,以及布置新学期的工作任务和内容,并提出相关要求

(二)迎接新生

1.活动时间:9月初

2.活动地点:由学院安排

3.活动内容:迎接新一届的大一学生,引导其顺利入学

(三)第六届诗词朗诵比赛

1.活动时间:9月初至10月底

2.活动地点:初赛:学院多媒体教室;决赛:生活服务中心报告厅

3.活动内容:迎接祖国60周年庆,宣扬中华古典文化

(四)迎新生晚会

1.活动时间:10月中旬(暂定)

2.活动地点:服务中心小舞厅

3.活动内容:迎接新生文艺演出

(五)文艺部工作交流会

1.活动时间:10月底

2.活动地点:另定

3.交流对象:其他系文艺部

(六)文艺部工作总结会

1.活动时间:学期末

2.活动地点:学生会办公室

(七)其他活动;积极配合院系及各部门的活动

文艺部工作计划 篇5

基于在上学期工作中总结的经验,发现的问题,同学的呼声以及文艺部现状,文艺部经部内的讨论,多渠道了解同学的心愿,文艺部在新学期工作安排如下:

1、继续加强对文艺社团——电声乐队,舞蹈团,剧乐部的管理,修改并依据各社团的管理章程对社团进行严格管理。

2、不懈加强部内的建设,因材施教地培养部内各人员的能力。适时督促部员对文艺方面知识的学习,文艺素养的提升。交际艺术的渗透,执行能力策划才华的飞跃。

3、修养培养模式的完善。

4、学期开始,以文艺表演为载体,调动社团活动的积极性,检验社团文艺水平并以此为载体管理文艺人才,端正文艺人才的活动态度,配合典范教育的渗透实施。(已上交过的工作计划,会在此之上完善)

5、三月分,组织一次文艺比赛。具体计划将在20日前上交。

6、文艺部工作方法的调整:

坚决杜绝过去过于紧跟别部节奏的“合群”心态。

改正工作中人员分配的不合理,正确认识合作与独立的关系,防止工作一拥而上,进行合理的资源整合。

活动起草周密性要进一步完善,做到活动“死中有活”,临场应变要灵活,环节安排要细致,坚决落实计划。

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